tag:blogger.com,1999:blog-12073532.post5899340257416026896..comments2024-03-19T03:19:18.873+01:00Comments on Mikel Agirregabiria: Causa en FaceBook: Más teletrabajo y jornada presencial continuaMikel Agirregabiriahttp://www.blogger.com/profile/17127270771586496093noreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-12073532.post-38821769014973325062009-09-07T16:34:05.781+02:002009-09-07T16:34:05.781+02:00Completamente de acuerdo, no obstante, sigue exist...Completamente de acuerdo, no obstante, sigue existiendo una lucha previa que conllevaría acabar antes con toda la precariedad y el trabajo basura asociado a la misma Administración Vasca. La necesidad de controlar el trabajo de los demás decrecería con trabajadores satisfechos, motivados y responsables para con su quehacer.<br />Somos muchos los que aún sobrevivimos con un más que cuestionable contrato por servicio, desarrollando durante más de 8 años el mismo desempeño profesional, renovando contratos fin de servicio cada seis meses... y todo ello por el módico precio de menos de 1000€.<br />Muchos de nosotros somos identificados con la Administración Vasca, con el Gobierno Vasco por prestar servicios para ella, por una ciudadania (esa ciudadania 2.0 que incluso ayudamos a formar). Nosotros nos daríamos con 'un cantito en los dientes' si siquiera nuestra jornada tuviera visos de estabilidad más allá de un año vista.<br />No obstante, así todo...abogo por el teletrabajo y la jornada presencial continua...aunque para mi y un gran colectivo de trabajadores asociados a los famosos proyectos del Gobiernos Vasco esa sea hoy por hoy ciencia ficción (lo mismo que llegar a fin de mes o poder publicar esta entrada bajo mi nombre sin miedo a las represalias)Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-12073532.post-10455265129332854852009-09-06T18:32:52.784+02:002009-09-06T18:32:52.784+02:00No puedo negarme, después de haber defendido estas...No puedo negarme, después de haber defendido estas ideas en algunos posts.<br /><br />Necesitamos trabajadores públicos que sean responsables en su ámbito de decisión, que trabajen en red con otros compañeros y con los agentes sociales relevantes, y que sean libres para buscar soluciones (dentro del marco legal, claro está). Necesitamos adultos, que organizan su jornada con responsabilidad, no adolescentes a los que hay que controlar. El asunto de la jornada tiene mucho que ver con todo esto.Alorzahttp://eadminblog.net/noreply@blogger.com